Mga Pamantayan at Kinakailangan ng OSHA

Mga Pamantayan at Kinakailangan ng OSHA
Sa ilalim ng batas ng OSHA, ang mga employer ay may responsibilidad at obligasyon na magbigay ng ligtas na lugar ng trabaho.Kabilang dito ang pagbibigay sa mga manggagawa ng isang lugar ng trabaho na walang malubhang panganib at pagsunod sa mga pamantayan sa kaligtasan at kalusugan na itinakda ng OSHA.Kinakailangan ng mga employer na maayos na sanayin ang mga empleyado, panatilihin ang mga tumpak na rekord, magsagawa ng mga pagsusuri upang matiyak ang isang ligtas na lugar ng trabaho, magbigay ng PPE nang walang bayad sa manggagawa, magbigay ng mga medikal na pagsusuri kapag kinakailangan ng mga pamantayan, mag-post ng mga pagsipi ng OSHA taun-taon, ipaalam sa OSHA ang mga pagkamatay at pinsala, at hindi gumanti o magdiskrimina laban sa isang manggagawa.Ito ay isang balangkas lamang ng mga obligasyon, para sa karagdagang impormasyon sa mga responsibilidad ng employer, tingnan ang mga kinakailangan ng OSHA.

Ang mga manggagawa sa kabilang banda ay ginagarantiyahan sa mga karapatan.Kasama sa mga karapatang ito ang mga kondisyon sa pagtatrabaho na hindi nagdudulot ng panganib ng malubhang pinsala, ang karapatang magsampa ng kumpidensyal na reklamong sumusunod, tumanggap ng impormasyon at pagsasanay, tumanggap ng mga kopya ng mga resulta ng pagsusulit, lumahok sa isang inspeksyon ng OSHA, at maghain ng reklamo kung gumanti.Para sa higit pang impormasyon sa mga karapatan ng mga manggagawa na ginagarantiyahan, tingnan ang webpage ng Mga Karapatan at Proteksyon ng Manggagawa ng OSHA.

Ang OSHA ay nagtakda ng ilang mga pamantayan tungkol sa kaligtasan ng isang pasilidad, at ipinapatupad nila ang mga pamantayang ito sa mga inspeksyon.Ang mga Opisyal ng Kaligtasan at Kalusugan ng Pagsunod ay isinasagawa ang mga inspeksyon na ito at tinatasa ang mga paglabag sa regularidad na maaaring magresulta sa mga multa.Gumagamit ang OSHA ng mga inspeksyon upang ipatupad ang mga regulasyon sa pagsisikap na bawasan ang mga pinsala, sakit, at pagkamatay sa lugar ng trabaho.Bagama't ang karamihan ay pinaplano nang maaga, mahalagang maging handa para sa isang sorpresang inspeksyon ng OSHA.