Pamamaraan ng pagpapatakbo ng Lockout Tagout

Pamamaraan ng pagpapatakbo ng Lockout Tagout

Mga tungkulin at responsibilidad
1. Manager ng departamento kung saan naka-lock ang device
2. Mag-ulat sa manager o EHS kung ang Lockout tagout procedure ay hindi ipinatupad ng mga empleyado sa departamento.
3. Direktor ng departamento kung saan naka-lock ang device
4. Ang pinuno ng departamento ng naka-lock na kagamitan ay dapat ayusin ang pagkakakilanlan at listahan ng pag-uuri ng lahat ng kagamitan at pasilidad na kailangang Lockout sa lugar, at ang bawat locking point ay dapat magkaroon ng kapansin-pansing listahan ng enerhiya.
5.Lockout tagoutmanager ng departamento kung saan nabibilang ang operator
6. Tiyakin na ang mga empleyadong pinayagang magkulong at mag-sign up sa departamento ay sinanay at kwalipikado, at spot check;
7. Ang superbisor ng departamento kung saan nabibilang ang operator ay dapat tiyakin na ang mga apektadong empleyado at mga bagong empleyado ay nakatanggap ng Lockout tagout procedure na may kaugnayan sa nilalaman at pagsasanay;
8. Ang superbisor ngLockout tagoutdapat tiyakin ng operator na ang mga awtorisado o posibleng maapektuhang mga tauhan ay pana-panahong muling sinasanay nang hindi bababa sa bawat dalawang taon.Anumang paglabag saLockout at Tagoutang mga pamamaraan ay dapat itala at imbestigahan kaagad, at ang superbisor ay dapat muling sanayin ang mga kaukulang tauhan.Kapag may paglabag sa lockout at mga pamamaraan ng pag-tag ng kaganapan ay dapat na agad na itala at imbestigahan, kasabay nito, ang pinuno ng departamento sa may-katuturang mga tauhan ng muling pagsasanay at pagtatasa;